Koob de

Who: The A Method for Hiring

de Geoff Smart par Guillemette Allard-Bares

publié le 07/02/2022

En lisant ce koob, vous apprendrez à embaucher les bonnes personnes pour votre entreprise.

Vous apprendrez aussi :

  • à créer un document précis pour savoir exactement qui vous devez employer ;

  • que votre réseau peut vous aider à trouver les meilleurs talents de votre milieu ;

  • les techniques d’entretien à mettre en place ;

  • la méthode pour sélectionner le meilleur candidat ;

  • à vous assurer que le meilleur candidat rejoindra votre entreprise.

Puisque les erreurs de recrutement coûtent très cher, vous avez intérêt à recruter la bonne personne du premier coup. Pour ce faire, l’entrepreneur Geoff Smart a développé la méthode ghSMART. En l’utilisant, vous saurez reconnaître les talents de votre secteur d’activité et écarter les profils moins intéressants. Votre entreprise sera ainsi composée des meilleurs éléments pour être toujours plus performante. Êtes-vous prêt à découvrir la technique qui va révolutionner votre recrutement ?


L’avis de l’auteure du Koob, Pauline Kraus :

“J’ai trouvé ce livre intéressant et très complet. Fourni d’exemples, il illustre à merveille le cas des entreprises qui ont du mal à recruter. Le problème ? Elles ne savent pas ce qu’elles veulent. Mais grâce à la méthode ghSMART, cela est rendu beaucoup plus accessible. La lecture est fluide et compréhensible par tous. J’ai particulièrement apprécié l’insistance de l’auteur concernant la scorecard, sans quoi rien n’est possible.

Je recommande cet ouvrage à quiconque souhaite passer à la vitesse supérieure dans son entreprise pour enfin recruter les bonnes personnes et arrêter de perdre du temps avec les autres !”

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Biographie de l'auteur

Geoff Smart est un consultant et auteur américain. Il est le fondateur et président de ghSMART, une société de consulting fondée en 1995, et qui a pour mission de conseiller institutions politiques et grandes entreprises afin d’aider les dirigeants politiques et économiques à prendre les meilleures décisions pour le bien de la planète. Avec pas moins de 12 bureaux aux États-Unis, et d’autres en Europe et en Asie, Geoff Smart étend ses activités aux quatre coins du globe. Son ambition débordante l’a également conduit à publier des livres comme "Who: the A Method for Hiring", "Power Score: Your Formula for Leadership Success", ou encore "Leadocracy: Hiring More Great Leaders (Like You) into Government". Ces trois livres accédèrent aux listes du "New York Times", et le troisième reçut même diverses récompenses comme le IPPY Award for Best Business Book of the Year ainsi que l’Axiom Award for Best Business Book of the Year. 

Commentaires :

Emile Londero
2018-03-11 21:17:43
Il a formalisé un certain nombre de conseil et de technique politique ut recruter les bons profils
ludovic.lheureux790730
2017-07-30 18:46:01
Plutôt d'actualité
Jacques FROISSANT
2017-07-07 14:20:36
Très proche de la méthode Altaïde.
Victor
2017-05-24 10:37:57
Comment bien recruter, merci !